• ベストアンサー

契約社員から正社員になる??

ご存知の方教えてください。 契約社員から正社員になる場合、 契約社員の契約期間を満了しないとなれないのでしょうか? 例えば、契約期間が2008年1月1日~2008年12月31日だった場合 2008年3月1日から、正社員になる事はできるのですか? また企業側は3月の時点で、正社員になる事をオファーできるのですか? 今回は、企業サイドが法律的にオファー出きるのか否かが知りたいです。 お手数おかけ致しますが、ご存知の方教えて下さい。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • pbforce
  • ベストアンサー率22% (379/1719)
回答No.1

契約のオプションにあれば問題ないでしょう。 契約社員であっても、正社員になるのですから雇用関係は継続されるので、問題ないと思いますが?

naoVC
質問者

お礼

契約のオプションに入れるのが無難ですよね! ありがとうございます。 参考になりました!^^

その他の回答 (2)

  • hana-hana3
  • ベストアンサー率31% (4940/15541)
回答No.3

会社の規定によります。 雇用契約に記載が無ければ、法律的には契約社員を正社員にする義務はありません。

naoVC
質問者

お礼

ありがとうございます! 参考になりました。 お返事遅くなり、申し訳ございませんでした。

  • m_inoue222
  • ベストアンサー率32% (2251/6909)
回答No.2

一般にどんな契約でも双方が合意すれば解除も変更も可能でしょう

naoVC
質問者

お礼

なるほど。そうですよね。 ありがとうございます。 お返事遅くなり申し訳ございませんでした!

関連するQ&A