失業保険受給中の妊娠で

質問

教えて頂きたいことがあります。
現在、失業保険受給中で、１０/２が初回認定日で１３日分支給頂きました。
次回が１０/３０にハローワークに行く日なのですが、今朝妊娠検査薬で妊娠が分かりました。病院へは今すぐ行っても妊娠確定が判断できないこともあるので１１/２に行く予定です。
教えて頂きたいのですが、１０/３０にハローワークに行った際、妊娠の事実を伝えるべき？というか伝えた方が良いのでしょうか。
１２０日間の支給で受給が始まったばかりです。
事実を伝えることによって、支給を止め育児休業給付等に切り替えることができるのでしょうか？　それとも変更は無理なのでしょうか？
無理なら、求職活動を続け失業給付金を頂きたいのですが。

回答No.1

jfk26

＞教えて頂きたいのですが、１０/３０にハローワークに行った際、妊娠の事実を伝えるべき？というか伝えた方が良いのでしょうか。

伝えたほうがいいでしょうね。
それでどうなるかは安定所の裁量です。
一部の安定所では妊娠初期では働ける状態として支給対象とするという判断をするところもありますが、多くの安定所では恐らく働ける状態でないとして支給対象にはならないでしょう。
その場合には受給延長をして働ける状態になったときに、再び受給を開始するようになります。
受給延長は最大で３年まで可能です。
裁量というのは簡単に言えばあることがある安定所ではＯＫでも別の安定所ではＮＧと判断されることがあるということです。
平等という観点からすればおかしいことなのですが、それが現実です。
ですからこのサイトで個人的な経験を聞いてもあまり意味はありません、それよりも安定所で妊娠の事実を話してどう判断するかを聞くしかないと思います。

＞支給を止め育児休業給付等に切り替えることができるのでしょうか？

育児休業給付というのは現在職について仕事をしている人が、子育てのために育児休暇を取った場合に支給されるものですから、質問者の方の場合は求職中ということなので、現在職にはついてはいないということで無理でしょう。

＞無理なら、求職活動を続け失業給付金を頂きたいのですが。

失業給付を受けたいという気持ちはわかりますが、安定所が妊娠を理由に支給対象でないと判断すればそれに従うしかありません。
こういう場合は黙って受け取ってしまえばいいなどという無責任な回答もたまにありますが、まっとうな回答者ならそうは書かないはずです、当然そういうことは不正受給に当たりますから。

補足

有難うございます。
３年間は延長出来るのですね。ですが、当然、再受給開始になった際の受給金額は今と同額なのでしょうか？重ねて教えて下さい。
黙って受け取る気持ちはありませんが、黙っていることは不正受給になるとは知りませんでした。