転職を言い出すタイミングに悩んでいます（長文です）

質問

転職を考えています。少しややこしい状況にいるため、言い出す時期を悩んでいます。意見を下さい。

現在、事業部長付けの営業事務・庶務として働いています。部長の考えに同意できない事が多くなっていき、下で働くことが辛くなってきていました。

その時、同じ事業部内ですがある営業グループで新しい業務のアシスタントを雇うという話があり、「それでは私がその新しい仕事に就きたいので庶務の採用をしてくれ」というように頼みました。５月だったと思います。
その後新しい仕事についての勉強もしたのですが、今だに新しい庶務が採用できずにいます。最初は庶務をやりながら新しい仕事も少しずつ覚えていくという事でしたが、あまりに新しい人が入る気配がないため、新しい庶務に引継ぎが終わったら新しい仕事に入ろう、という事になり、何の変化もない日々を今は送っています。

しかし、仕事が変わったとしても部署内のことですので事業部長は今のままです。この部署自体にいることが段々明るく考えられなくなってきました。私ってこんなに暗かったっけ！？と思うほど自分の席に座ると気分が落ち込みます。部署内の空気は悪いです。上部に反発する人は部署を追い出され、部長に同意する人だけがいい目を見る状態。気の許せる人が部署からいなくなりました。朝の挨拶をかわすことさえ苦しくなっています。

今の仕事内容自体、スキルアップは望めないので、当初は新しい仕事に対しての意欲もあったのですが今は意欲も薄れてきてしまいました。会社自体が好きになれなくなってしまい、明るい未来がまるで想像できず、性格がひねくれた気がします。。。それでは自分で明るい道を切り開くしかないと思い、転職を決意しました。もともと就いてみたい業種の仕事があったためチャレンジしてみたいと思っています。会社から逃げ出したいだけの転職ではありません。

しかし、自分から言い出した「新しい仕事に私が就きます」という言葉のおかげで転職を言い出すタイミングに悩んでいます。本当に責任感のない女ですよね。しかしこのままこの会社に居ることは本当に明るく考えられない。現在、面接は何度か受けていますがまだ内定はいただいていないです。転職が決まったら言い出そうと思っていましたが、もし転職が決まる前に現職での新しい仕事が始まるともっとややこしい事になりますよね。

私の立場から、上司の立場から、どちらでもいいので多くの人の意見をお聞きしたいです。

回答No.1

odaigahara · ベストアンサー

もう決めているのであれば、あまりとやかく悩まずに、内定後、辞意を言ってしまってはどうですか。今までの整合性を考えなくても、いいのではないかと思います。無論、ストーリーはあったほうがいいですが。。
　迎合者だけを周りに集める部長が嫌いなのでしょうか。庶務がすぐに採用されたら、やる気になっていたのでしょうか。
　私なら、
　仕事がマンネリ化していたので、新しい業務を希望したが、後任がすぐに採用されそうもないし、当時のやる気もなくなりました。また、本当にやってみたい仕事もあるので会社を辞めます。
　とでも言いますが。。

お礼

アドバイスへのご返信が大変遅くなりましても申し訳ございません。
その後、思い切って転職を会社に伝え、新しい勤め先も見つける事ができました。ありがとうございました。