転職経験者に質問です。

質問

今まで複数回転職してる方は、どういった理由で転職しているのでしょうか？ 他にやりたいことがある、もっとやりがいのある仕事を、もっと自分のスキルを活かせる会社に…etc.前向きな理由もあるかと思いますが、会社の人間関係や環境など、「イヤだから」「耐えられない」といった後ろ向きな理由の方ってどの位いるのでしょうか。書ける範囲のことで構いません。宜しくお願いします。

回答No.5

ran-chang

こんばんわ（＾＾）
転職はまだ２回ですが・・・
８年勤めた職を辞めた時は、仕事の不平等な分配（睡眠時間がゼロに近くて、寝れても平均２時間が半年続いたんですよ）で体を壊し、それでも上司に「頑張りが足りない」と言われてとうとうキレて辞めました。
次に勤めた所は５ヶ月で退職。
理由は生活ができないから。
自給が安い上に、朝１０時から夜９時まで貼り付けで、掛け持ちバイトが見つからなかった。

私の理由はこんな感じです。

お礼

ご回答ありがとうございます。
そんなに体を壊すまで頑張ったんですね。すごいです。それは絶対辞めてよかったと思います。（私なら半年ももたない… (--;)）　
みなさん、本当にギリギリのところまで頑張ってらっしゃるんですね。私ももう一度今の自分を見直してみようと思います。

回答No.4

lancome

私・・・後ろ向きの理由でした（苦笑）
一般事務員の転職理由でいいですか？
１社目　同期がいなくなり、会社にいても楽しくなくなった（それぞれの年代でかたまっていたため同期がいないと疎外感を感じる会社でした）
２社目　本社に異動になった（普通は、栄転？でしょうが、そこにはお局がいて自分の好き嫌いで女子社員を区別＆いじめていたため）
現在３社目ですが、転職を考えています。
親族経営のためもあり、社長に誰も逆らわず、男尊女卑が激しい。おい、女！と呼ばれた女子有り。

お礼

ご回答ありがとうございます。
すべて人間関係なのですね…^_^;　私も、仕事内容とか待遇面はもちろんなんですが、仕事をする環境ってすごく重視します。何とか入社する前にわかればいいんですがね～。そればっかりは…。　今の会社は結構人の入れ替わりが多いので、自分にとってせっかく居心地のいい環境であっても、人がかわって居心地が悪くなってしまったりします。（今がそうなんですけどね…。）幸い私はいじめというものは経験したことありませんが。
lancomeさんも頑張って下さいね。

回答No.3

naf

こんにちは

１社目：倒産したので（１年半）
２社目：倒産しそうだったので（１年）
３社目：このままいけば、いずれは倒産しそうだったので
　　　　（１社目と状況が似てきた：２年半）　
４社目：現在に至ります（４年目）

どの会社でも、そうとう忙しい毎日でしたが（でも今の会社が最強！）
仕事内容やお給料に関しては１社目以外とりたてて不満はありませんでした

人間関係も多少は嫌なことはありましたけど、たいした問題ではなかったです
（余談：その辺は能天気で嫌な人についてはいちいち考えない、ほっておく）

なんていうか、業績が悪化していくときの
嫌～な雰囲気のあわただしさが嫌だったのかも

お礼

ご回答ありがとうございます。
そんなに倒産の危機を経験するなんて、大変でしたね。今の世の中、本当に厳しいですね。大きな会社でも大丈夫って保証はないですから。頑張ってください。（お互い頑張りましょう！）

回答No.2

yama_x

前向き、後ろ向きというのはある意味表裏一体なんじゃ無いでしょうか？
例えば・・・
「他にやりたい仕事、やり甲斐のある仕事がしたい」
　＝「今の会社じゃやりたい仕事、やり甲斐のある仕事ができない」
　で、その原因は・・・
　「違う職種に興味がでたけどやらせて貰えない」であれば、
　異動に関する自己申告制度がない（人事制度への不満）でしょうし、
　「上司との折り合いが悪く、つまらない仕事しか任せてくれない」であれば、
　人間関係の不満でしょう。
　あるいは、環境整っておらず、受注できる仕事のレベルが低いのであれば、
　会社全体への不満でしょう。

　逆にこれらのものがきちんと満たされていて（自己申告制度もある、上司も話を聞いてくれる、おもしろい仕事をしている同僚もいる）、かつ「他にやりたい仕事、やり甲斐のある仕事がしたい」と思っているのであれば、それはその人の努力不足で、どこの会社に行っても不満をたらたら言っている事でしょう。

　話がそれてしまいましたが、前向きな理由と後ろ向きな理由は、感じ方、言い方の違いで実は同じものであることが結構多いんじゃないかと思います。

　もちろん、上記のようなこととは全く別に、「とにかくこの人と一緒に仕事をしたくない」とか「給与の支払いが滞っている」もしくは「残業が多すぎて休みが取れない」とかいうこともあるとは思いますが・・・

お礼

ご回答ありがとうございます。

＞前向きな理由と後ろ向きな理由は、感じ方、言い方の違いで実は同じものであることが結構多いんじゃないかと思います。

それはそうなんですが…。
私自身、後ろ向きな理由で転職はしたくないと考えてますが、どうしてもって時もあるじゃないですか。会社って入ってみないと人間関係とか本質って見えないですよね。でもみんなそんなに何回も転職ってしたくないと思うから、思いきって「辞めよう」って決心するのってどんな時かなっと思ったものですから。

その人にとっての後ろ向きな理由をお聞きしたつもりなので、一般論という意味ではありません。

回答No.1

JYUZA

こんにちわ。現在3社目です。最初の会社は業績が悪く先行き不安のため、二社目は入社するときの給与条件がわずか1ヶ月で年収にして100万も下がったことが原因ですね。当時どうしても給料的に足りなくなったので。しかも二社目は半年しかいませんでした。そして現在。もう金額のことでもめたくなかったので最初から前の会社を辞めた理由は給料が原因だといってしまいました。ちなみに仕事はＬＳＩ設計です。

お礼

ご回答ありがとうございます。どこも不況で厳しいのでしょうか…。