長期の仕事を希望しているんですが

質問

私は長期の仕事を探しているのですが、おととしの12月まで長期の仕事を
1年～2年、半年、単位でしていました。
それ以降、なかなか条件があうものがなく、かれこれ1年半、長期の仕事で働いて
おらず、求人が比較的少ない1月や2月、8月になると今まで働いてきた
派遣会社で１ケ月程度の仕事を探してもらい、蓄えをして、求職中は土日
のバイトをしています。
問合せの電話をすると、ブランクがあるので、最近長期で働いていた人を
探している、と断られることもあります。
ブランクがあると、条件が悪く、人が居つかないところしか、紹介してもらえない
んでしょうか？(そういったところで働きたくないから長期化しているのですが)
なかなか出来る人が少ない専門的な仕事なら、関係ないのかもしれませんが、
私は一般的な営業事務やアシスタントを希望していて、ごく普通の経歴
です。語学力も特にありません。

海外に留学している知人など、1年以上働いていない人もまわりにいるので、
そういった期間はやはり、ブランク扱いになってしまうんでしょうか？
(行っていただけで、語学もほとんど身についていないようです)

回答No.1

lastlight · ベストアンサー

こんにちは。私は派遣で働きはじめて1年未満のものです。（ちなみに某複合機メーカーの営業アシスタントです。）

私は、あまりブランクがあかないように複数の派遣会社に登録しています。あまりブランクがあくとスキルに自信がなくなるからです。miffy384さんの場合は、短期で働き、土日もバイトをしているのであるのですからブランクではないと思います。あまりいいたくはありませんが、それは派遣会社のフォローが足りなのではないのでしょうか。大手派遣会社と、中小派遣会社とでは、だいぶ差があります。大手派遣会社は正直、担当者との距離も感じます。

派遣会社に仕事を紹介してもらうのではなく、求人広告やネットで条件の合う仕事さがして、その派遣会社に登録したほうがいいと思います。

ちなみに留学はけっしてマイナスではないと思います。それもインタビュー（派遣先との最初の面談で派遣会社がちゃんとフォローしてくれれば）しだいでプラスになると思います。