- 締切済み
バイトのお好み焼き屋で粉をこぼしてしまいました(長文)
助けてください。 お好み焼き屋さんでバイトしているんですがお好み焼きの粉をお客様にこぼしてしまいました。んで謝っている時に店長が来たので店長に任せて他にもお好み焼きを焼いていたので焼きに行って閉店してから店長に呼び出されて「あのお客様はこれから(来た時間は夜の8時から9時の間です)キャバクラで仕事するつもりだったんだけど粉をこぼしてしまったからこれから仕事にいけなくなったので一日の給料を弁償した。一時間三千円で七時間働く予定ので二万一千円+お客様の飲食代六千円(売値)+クリーニング代を払ってくれ」って言われました 時給八百円なのに何日働いたらいいのか分からなくなって親に相談(私は未成年です)すると親が店長に話をすると「●○さんの弁償額を肩代わりしているだけなんだから払ってもらいます」の一点張り 従業員のことを親は育てるつもりのない店長だからもうそんなお店辞めなさいって言ってるんですがそうなんですか??
- みんなの回答 (5)
- 専門家の回答
みんなの回答
- nyanko_2003
- ベストアンサー率40% (241/600)
こんにちは。 今、不安でいっぱいでしょうね。 私も「クリーニング代くらいは仕方ないとして、その他は弁償する必要はない」と思います。 時給800円ですよね? 約3万円ですよ。どう考えたっておかしい。 そんな店やめちまえ!って言いたいです。 でも、給料は下手すると出ないかも。「こないだ言った弁償分全部差し引かせてもらうから。そうしたら、0になったから、給料でないから」って言いそう。 店長もアホですから(キャバの言う事真に受けちゃって…)、意見は変えないと思います。 ってゆーか、お好み焼きって、食べた後いかにも「私、お好み焼き食べたのよ!!!!」って言うくらいにおいますよね~。 それで店に出る気だったとは…(ほんとだとしたら)。 店長の言うなりになっちゃだめですよ。 頑張ってください。
- toro321
- ベストアンサー率29% (1222/4138)
貴方に重大な過失(寝てなくて意識朦朧としてたとか、歩いて行かなければならないところを走ったとか、友達に声を掛けられて手元が狂ったとか)がなく、普通の勤務状態でお客に迷惑をかけたのならば、それは店の責任であって個人の責任ではないです。 お客の足につまづいて倒れてかけてしまったとか、お盆に載せて下ろそうとしたときにバランス崩したとかでしたら、そういう業務させる店の責任となって、貴方が個人賠償する義務はありません。 それでも差し引くと言うなら、共産党系の事務所に相談しましょう。労働者の味方になってくれるはずです。
- ceita
- ベストアンサー率24% (304/1218)
未成年かも知れませんが、 あなた自身はどう考えますか? 自分に非が無くて弁償する必要も無いと思いますか? それともがんばってでも返していこうと思いますか? キャバクラで働いてるという言い分からして、 怖いお仕事の関係者でしょうから 店長としても単に謝って済ませることが出来なかったんでしょうね。 ですが仕事にいけなかったからその分弁償しろというのが、 本当に通るのかということです。 服が汚れても、 帰って着替えてから出勤すれば仕事は可能なはずです。 (頭から掛けたわけじゃないよね?) つまり遅刻分は損だけど丸々すべての時間を補填する必要があるのかな?ということです。 たぶん法律的にとか考えるといろいろあるけれど、 社会勉強だと思って、 弁償分だけ働いて辞めるのがいいんじゃないでしょうか?
- coverfly
- ベストアンサー率21% (346/1608)
そんな店長のいる会社はあなたの方から切ってしまいなさい。 従業員の不始末を保障できない会社は店長であれ社長であれ将来、店舗を運営できないのですからサッサと親が言う通りにされた方がいいと思います。 ましてキャバクラ嬢に媚を売るお好み焼き屋の店長なんて私なら『地獄に落ちろ』と言って辞めます。 それにそのキャバ嬢もそのままの服で出社するのもおかしいのでヤラセなのでしょう。 それを見抜けぬバカ店長もあなたも やられましたね。 弁償代はあなたは支払い義務はないでしょうしサッサと辞めて違うバイトを探した方が身のためと思います。 バイトのミスは店長のミスなので店長に全てカブして辞めてしまいましょう。 参考までに。
- omen_riderman
- ベストアンサー率18% (748/4047)
クリーニング代金は請求されても仕方ないとは思いますが、 行く予定の仕事にいかなかったのは、向こうの勝手です。 夜の仕事している人間なら、服なんて腐るほどあるはずですから それこそ取りに帰って着替えればいいわけです。 飲食代金は微妙ですが、食べ物自体に不備があったわけではないので 本来はこれも払う必要は私はないものと考えます。 店長がその場を収めるためにお金を払ったのは、 まぁしょうがないとは思いますが、 それをバイトの人間に全てかぶせるのは ちょっと人間としてどうなのかなぁと思いますね。 普通の感覚であれば、「クリーニング代金だけはバイト料から引くけど、気をつけろよ!」程度の注意をして あとは店長が持つものだと思いますがね。 あなたと店長の関係がよくわかりませんが、 もし過去にも同じようなことを繰り返していたとしたら 店長も堪忍袋の緒が切れて全額払え!となるかもしれませんが そこらへんはこの質問からは読み取ることができません。 まぁそこの店長はケツの穴の小さいようですので、 そういう店は辞めたほうがいいかもしれませんね。
補足
前に1回お冷をこぼしてしまって怒られたことがあるので堪忍袋が切れたのかもしれません。 私はこのバイト先を辞めることにしたんですが、店長に言ってから風当たりがきついです。。。 こんな人が店長の店は早くつぶれて欲しいです。 でも従業員が焼く内容をミスすると売値で買い取らせる店なんで、しばらくは安泰やと思います;