社長の意図がわからず悶々しています

質問

主人が開業する予定で、その相談を私の勤務先の社長に相談していたら、『独立したら旦那さんが大変になる。忙しくて経理をやる暇もなくなるから、妻のあなたが代表になって旦那さんが仕事に集中できるようにサポートするのが一番だよ。』と言われました。収入に不安を漏らしたら『もちろんそれは形だけで、うちの仕事は今まで通り続けて。ただ、雇用関係にはないから給与じゃなくて外注費って名目で支払うね。』とも言われました。『給与は今まで通りの額ですか？』と聞いたらそれは難しいって。意味わかりません。夫婦揃って会社辞めてデメリットしかないじゃないですか？！
会社立ち上げ時から一緒に働いてきて、人間的に社長を信用していましたが、それを聞いてからは不信感しかありません。社長がどんな意図があってこんなことを言っていると思いますか？私は、私のことを辞めさせたいとしか考えられず悶々しています。

回答No.1

kon555 · ベストアンサー

非常に残念ですが、その社長さんは「便利に使い潰す駒ができるぞ」というような考えでしょうね。信用できる人ではありません。

　普通に働いているとあまり意識しませんが、雇用関係にある労働者（社員）は法的にかなり強固に保護されています。
　例えば雇用側は労務管理をしなければいけませんし、無理な業務命令は違法です。解雇するのもかなり大変です。
　しかしそれが外注先になれば話は別です。会社対会社という形になりますから、当然労働者としての保護はなくなります（下請け法というものもありますから、何でも好き放題、というわけではありませんが）。

『うちの仕事は今まで通り続けて。ただ、雇用関係にはないから給与じゃなくて外注費って名目で支払う』かつ『今まで通りの額は無理』というのは、殆ど詐欺みたいな手口ですよ。

お礼

お礼が遅れてすみません。
結局その後、経営悪化という会社側の理由で、一方的に給与体制が大幅に変わりました。歩合制で基本給が今までの半分以下です。収入が減ること以上に、社長と頑張っていくモチベーションがなくなったので、近いうちに辞めることにしました。
アドバイスいただきありがとうございました。

回答No.5

eroero4649

うまくいえませんけれど、実際に旦那さんが開業して社長さんと同じ立場になったら、社長さんがいってることの意味が分かるようになるんじゃないかなと思います。

よく脱サラして独立開業したら、サラリーマン時代の友達は疎遠になるっていいますよね。脱サラすると「雇われる側」から「雇う側」になるので、立場が変わるので視点が経営者目線になってしまうんですよ。そうすると「お前らは何も分かってない」ってなってしまうんですね。

お礼

お礼が遅れてすみません。
結局、経営悪化という会社側の理由で、一方的に給与体制が大幅に変わりました。基本給が今までの半分以下なので、転職することにしました。
アドバイスありがとうございました！

回答No.3

OKbokujoo

本件文面から、アナタ＆アナタの勤務先社長、旦那の勤務先、独立開業の関係が理解不能です。
何故、こんな質問すら第三者に分かる記載出来ませんか？

旦那が勤務していたトコから独立の話の様ですが、そこで何故アナタの勤務先社長に相談なのですか？
アナタの勤務先に旦那も勤務なのですか？（そうは一言も記載ありませんね）

雇用関係と外注受けとは保障内容が変わるのは当然であり、会社ｖｓ会社の関係は他の回答通り簡潔に分かる事です。

お礼

ご回答ありがとうございます。言葉足らずで申し訳ありませんでした。今後は質問内容を精査してから投稿します。ご指摘ありがとうございましたm(_ _)m

回答No.2

shinotel

辞めさせたいとまで思っているかどうかは分かりませんが、これまで通りの仕事をして貰って、雇用関係のない外注さんでいきましょうというところから、厚生年金、雇用保険を始めとする社会保険料の会社負担は確実に減らせます。
あなたの外注費用だけを経費で落とすだけで済みますからね。
この辺がホンネなんでしょうかねぇ。
あなたの年齢やキャリアが分かりませんが、そこそこの給料取りになられているとしたら、若く人件費のかからない人と交代もありと言うことなんでしょうか。
まぁ、悪いことばかり考えてはいけないのでしょうが、人間、信用を失うのは一瞬ですね。

お礼

お礼が遅れてすみません。
補足ですが、会社は個人経営で社員は私1人です。社保もありません。結局その後、経営悪化という会社側の理由で、一方的に給与体制が大幅に変わりました。歩合制で基本給が今までの半分以下です。収入が減ること以上に、社長と頑張っていくモチベーションがなくなったので、近いうちに辞めることにしました。
アドバイスいただきありがとうございました。