23599のプロフィール

@23599 23599
ありがとう数48
質問数1
回答数86
ベストアンサー数
12
ベストアンサー率
21%
お礼率
100%

  • 登録日2011/05/23
  • 性別男性
  • 職業自営業
  • 都道府県京都府
  • 朝鮮韓国人と知っただけで急に毛嫌い・・・。

    ある人を朝鮮韓国人と知っただけで、急に毛嫌いする人がいます。 これは人種差別ではないですか。

  • 結婚に迷い 費用負担など

    一年半付き合った彼と結婚話が進んでいます。 が、迷いが出てきており意見をいただければと思います。 私は26歳、彼は31歳になります。 □迷いの理由 •お互い貯金があまりないのに、彼が挙式、披露宴などについて夢みがちである また、親からの援助を前提に計画を立てている (彼は自社株、為替で500万あるものの、現金が少ない。私は130万程度) •プロポーズがまだない ただ婚約指輪は探しておいてねといわれています ここ数日一人で考えすぎて勝手に不安になっている気がします。 こうして理由も挙げてみると、これ位しかありません。 彼の人柄はとても素敵で、私には勿体無いくらいだと思います。 会社の同期ですが、周りの評判もとても良いです。作っているわけではなく、本当に素晴らしい人です。 ただ、女の私より夢見がちで将来を考えると不安になります。 私はお金が少なければ、挙式、食事会だけでよいという考えです。 (なるべく自分たちに見合った範囲で) それは遠回しに伝えていて、お互い質素にしようとなってはいるのですが。。 私がかなり心配性というのもあると思います。男っぽいのかもしれません。 同じように悩んだ方はいらっしゃいますか? また私たちのような場合はどのように費用負担の話をしていけばよいでしょうか? アドバイスお願いします。

  • 脳だけで言えば、3、4歳で生活していけるのか?

    猫の知能は人間で言うと3歳児ぐらいであると聞きました。 ということは、人間は脳だけでみれば3歳で自活できると言えるんでしょうか? 猫はあの知能で狩りをして身の危険を回避して生きていますよね。 人間は未熟児状態で生まれて年月をかけて成長していくから3歳では身体が追いついてはいないけど、もし身体を成人のものとか漫画のように機能の高い機械の身体に入れ替えて教育できるなら、3歳で自活できるということなんでしょうか?

    • noname#250246
    • 回答数5
  • 支配的な職場環境と店長のいる職場

    ある食品販売の接客をしています。正社員です。 全くといっていいほど、「行動」に自由の与えられていない仕事です。 店長に指示される以外は、何もしてはいけないのです。ほんとうに何もしてはいけないのです。 つまり、待ちの姿勢で、常に前を向き、お客様のご来店を待つ、ということなのですが、それは十分理解できるつもりでいます。 長い時間(8時間)、大きな声で呼び込みをひたすら休むことなしに言い続けます。 それも十分理解できるつもりでいます。 でも、異常なのです・・・。あまりに行動が制限されすぎているんです。ずっと同じ姿勢でいるように言われるんです。(店舗内を動くのはいいですが、それはお客さんがいるかどうかを見るためだけ) 自由が利くのは、お客様と接しているときくらいでしょうか。 それ以外は、常に店長に監視されているような状態です。 それなのに、店長は、店内で唯一のパートさんとは立ったまま世間話をしたりしています。 店長もパートさんも勤務暦が長いので、みんな短い正社員からしたらもちろん何も言えない立場にあります。 でも、奴隷的な感じです。 そして、試食販売も日にち交代で正社員と勤務時間の間にすることを義務付けられていますが、これも半端なくきついです。同じ姿勢で6時間、しかも他のことは基本的にしてはならない、といわれていて、店舗の脇に立ってひたすら電動人形のようにしなくてはなりません。(店長とパートさんはしません)。6時間、同じ姿勢で、立つ場所も決められています。(線のある場所の上に立つ) その間、他の従業員は店舗内で作業したり(もちろん店長の指示)してますが、正社員は基本的に中にいるときでも、ひたすら余所見も許されないような感じです。 (もちろん、店長以外の人とちらっとしゃべっているのを店長がたまたま見たとしても、店長の機嫌が悪くなります) 発送などの作業などがあるときは、店長がしていたり、たまに私たち正社員に指示されてやることもありますが、基本的には自分の意思では出来ません。 だんだん精神的につらくなってきています。 でも、仕事だと割り切ってやっています。 おまけに、残業代は出ないのに、開店前1時間、退社後40分以上は常に働いている状態です。 就業中に、掃除業務が決まってあるのですが、もちろんお客様対応が優先ということなので、掃除が中断したりして、残業は常にあり、たまたま定時に帰れたりする日は「お客さんが少なかったから仕方ないね、、、じゃ今日は帰っていいよ」といわれます。 一度、労働局に電話で相談したことがありますが、残業については「●●手当て」などが給与の中に入っている場合、残業代をその●●手当ての中に充当する、とみなされたりするので、問題があるとみなされるのは難しい、といわれました。 残業時間に話がそれましたが、自分の悩みは、とにかく動きも自由が取れない、監視下の中で動いているので、精神的につらいということでした。 割り切るしかないのでしょうか。 このご時世ですので、今仕事を辞めても・・とは思いますが、これから年末にかけてはもっと大変な状況になってきます。。 乗り越えられるのか不安です。 ここに相談したら、少しでも気持ちが収まるのでは、と思って、相談させていただきました。

  • 精神科について教えて下さい。

    今まで精神科に無縁だったので何点か教えていただきたく思い、投稿させていただきましたのでよろしく御願いいたします。 40代男性の知人が(あくまで素人なりに調べた結果ですが)どうもアスペルガー症候群の疑いがあります。私だけではなく周囲も皆が口を揃えて『彼はおかしい・・・』と言っています。彼には精神科の受診を勧めているのですが、そこで質問がございます。 一回目の受診で『アスペルガー症候群です』と言った感じのハッキリした診断結果が出るものでしょうか?それとも何回か受診しなくてはいけないのでしょうか? よろしく御願いいたします。

    • noname#258559
    • 回答数4