その他（ビジネス・キャリア）

ワープロソフトを使って文書を作る時の、書体や書式の決め方について教えてください。 具体的には… 例えば、先に見本になる文書があったとします。 その文書は紙に印刷された状態です。 その印刷された文書だけを見て、まったく同じものを作る場合に、書体（明朝体とかゴシックなど）や文字の大きさ、書式（１枚の紙の中に何行、１行あたりの文字数、行間の大きさなど）が特定できる、方法があれば教えてください。 また、できあがったものを、その場で印刷して、同じかどうか確認して作り直しはできない状態とします。 主にMicrosoft　Wordを使用した場合で想定しています。 ご協力をお願いいたします。

不当と思われる雇止めをめぐり会社と交渉することになりました。 （まだ契約期間内です) そのため、会社と交渉するために労働法を初めて勉強しています(弁護士先生のお力も多少借りております) 交渉相手である部門長は、今思い返すとかなりグレーな発言を繰り返していたような気がします(あること無いこと言い、退職を迫るような物言い) 実際職場ではパワハラめいたことも受けてるし、職場は過去に労基の立ち入り検査も入っています。 そこで質問です。 もし法律の不備のようなものを、相手との会話ないしは資料の中で見つけた場合、どのように指摘をするのがよいのでしょうか。 電話相談を行った弁護士さんは 「〇〇の件について、法律的にはどうお考えでしょうか？」と言うのが良いのではないかとおっしゃっていました。 感情的にならずに不備を突き、会話を有利にすすめたいです。 他にも良い言い回しがあれば教えてください。

あれは、４年位前仕事の休憩時間、その日は、風が強く休憩室から空を見たら黒く長い物が見えて、外に出ました、かなり大きくて多分20メートル位それが風と逆に飛んでて綺麗に泳ぐように飛んでてはじめは、皆ゴミとか言ってて（笑）でもしばらくしたら止まったのです、すると今度は震える様になって丸くなって真っ赤になりゆっくり飛んでビルのかげで見えなくなりました、たまに一緒に見た人に、あれ夢じゃないよねって聞いたりして（笑）同じ物見た人いないですか？

ヒールが3センチ～5センチくらいのパンプスやローファーに、以下の画像のバッグを合わせるのは、おかしいと思いますか？ また、職場にこのバッグで行くのはアリですか？

僕なんか、齢22だというのに、毎日350缶を平均5本は飲まないと寝れないです。 自分は大人しいからです。 職場でも、思ったことはズケズケ言う人間は、酒なんか飲まないのでしょうか？

取締役(監査役もふくむ)の未払いの役員報酬を会社に請求する場合、従業員の未払い賃金の請求方法とおなじでしょうか。 代表取締役にも、取締役の未払いの役員報酬を請求する場合とおなじなのでしょうか。宜しくお願い申し上げます。

オフィスカジュアルで、以下の画像のシャツを着るのは、アリでしょうか？ アイロンをかけてから着ます。

ある本で「〇〇高校は何々大学医学部予備校だよ」 「うちの高校は早慶で仮面浪人して東大行くやつばかり」 なんて書いてあって、それって結局学校名しか見ていない気がします

正社員 １日8時間×週5日＝40時間 パート １日6時間×週5日＝30時間 上記２つでダブルワークをしています。 この場合、労働基準法違反でしょうか？ 上記ぐらい働かないと借金返済もあるので、生活できません。 もし仮に上記が労働基準法違反であれば、借金返済も含めてどうやって生活していけばいいのでしょうか？

もちろん自分にとって第一言語なので多くの日本語を知っているでしょうが、意識して「日本語を他人に教える」ってなんだろうと思いました そういう意味では、日本人でも日本語検定試験のようなものを受けて日本語教師になるのでしょうか？

社会人になり、８年目を迎えました。短大卒なので、まだ一応２０代です。一昨年結婚し子供はおらず、予定も今のところありません。今年度から、役所の会計年度任用職員をしていますが、毎日本当に仕事が無く、暇すぎて辛いです。仕事を振ってもらえるよう、上司に話をしても、はぐらかされて何も変わりませんでした。書類でも見たり、整理しようとしても、今年からできた枠の仕事なので私の机にはファイル等の書類もなく、かと言って正職員の方の書類に触れるわけにもいきません。 この様な状況も今年からではなく、これまでこういう役所系の非正規職員を３年経験していますが、どこも暇なところばかりでした。繁忙期があるのではなく、年中ほぼ毎日ほぼフルタイムで暇な状態です。入って早々仕事はないからと言われたこともあります。でも今年こそ暇なのは最後だと自分に言い聞かせて任期満了まで耐えましたが、また今年度も暇な状況に当たってしまい、日曜の夜はなかなか寝付けないほど仕事が嫌になりました。今も辞めたい気持ちでいっぱいですが、役所系以外にも２０代前半は民間でも転職経験があるので、また職歴が増えて履歴書はさらに残念になり、また職場が変わったのかと周りに言われるのが怖くて辞める勇気がありません。今年度いっぱいまでは頑張って、来年度の更新は辞めようかと考えていますが、耐えられるかわかりません。 私の職歴は、まず新卒では民間の小さい医院に事務員として就職しました。そこは一言でいうと職員の入れ替わりの多いブラックなところでした。私の同期や大人しくて優しい看護師さんがいじめられていて、自分もいじめに賛同させられそうになり、退職を申し出ると理事長から、訴えるぞ、働けなくするぞ等の暴言を吐かれ、なかなか辞めさせてもらえませんでしたが、申し出てから４～５カ月で辞めることができました。ただ次の職場がすぐに決まらなかったのでバイトで繋ぎ、つぎは新規設立の医院にまた事務で就職。新規なので人間関係もみんな新しいから大丈夫だろうと期待していたら、今度は院長婦人が相当おかしな人で、婦人から毎日、ひどいときは夜中まで立ったまま罵られ、お母さん世代の同僚の人達が次々辞めていき、さらに他の人には支払われていた手当が私には支払われていないという事実が判り、２３歳にして事務のトップになりそうな勢いで周りの人がいなくなり、またも退職。これでもう病院は懲りたので、大きくてホワイトなところが良くなり、公務員系の非正規（育休代替など）の仕事を始めました。初めて入った部署は本当に毎日仕事があって、人も良く、お金も医院よりは遥に良く、申請すれば簡単に休みもとれる。（前は有休なんて取れませんでした）こんなに幸せな仕事があるなんて！と感動しました。しかし、育休職員の代わりだったので、期限で辞めなくてはならず退職。その１年半は仕事が好きでした。そして、それ以降が最初に説明した通り、ずっと暇な職場です。同じ役所ではなく毎回変わっていますが、ここ４年はどこも尋常じゃなく暇なところに当たってしまいます。人に相談しても、恵まれていると言われたりもして、暇が悩みなんてあまり言えず、日々悶々としています。 長々と話してしまいましたが、この状態でまた転職というのはやはり甘えでしょうか。自分は仕事運がないのかと正直転職活動も年々かなり臆病になっています。この状態はどうしたら抜け出せるでしょうか、我慢しかないでしょうか。

もちろんこの世の誰も思いついていないというレベルはなかなか無いかもしれないですが 例えば自分がこれやりたいと思って、割と近くにいる人間が先にその会社を立ち上げたりした場合です。 しかしビジネスアイディアをパクってはいけないなんて決まりはないと思うので泣き寝入りなのかなとも思いますが。

単純に頭の中に色々な知識が入っている人と、日頃から何も考えずボーっと生きている人では話の面白さは違うかなと思いました。 関係ないですか？

私服通勤の会社で、革靴指定の会社は、ほとんどないですか？ 銀行や証券程堅くない事務職です。

アンケートや懸賞のハガキを送る時に職業をどのように書いたらいいのか迷うのですが、一般企業で働いている場合はみんな会社員扱いになるのでしょうか？ パートやアルバイトや正社員や契約社員や派遣社員などの雇用形態は関係ありますか？

私服通勤の会社は、大抵スニーカーOKですか？

仕事より趣味にのめり込むってタイプがあまりいないですが何故ですか？ 様々な機会（仕事とは違う、集まりのような形）を通じて、色んな会社の経営者や役員などと話す機会がありますが、そうした方々は仕事を本当に第一に考えていて、趣味もあるとはいえ程々にしているというタイプの人が多いなと実感します。 もちろん、例外もあるでしょうけど。 一例として、経営者や役員で特定のアイドルやアーティストの追っかけをやるような人は基本的にいないなぁと思ったりします。

大学で国文学や歴史を学んで職業として何か役に立つのですか？ 学校で国語の先生になりたい人以外意味ないと思います

こんにちは。 プラザ合意から、日本経済はガタガタになりました。 古き良き日本には戻れないようです。 これからの日本経済の生き残る道はどうなるでしょうか。 https://youtu.be/LRwebi2tbKk https://youtu.be/H-q2G9hpszM

多くの人は個人事業主だと思いますが 例えば浅草とかで利益でて個人事業主のままだと税金が高い場合って会社の形態は何になるのでしょうか？ いわゆる株式会社って株主からお金を集める仕組みなので、そういう個人の店で自分の能力で利益出せる人が株式会社にする意味って無い気がしますが。