履歴書・職務経歴書

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  • 転職回数が多い人の職務経歴書

    転職回数が多く、職種もばらばら 職場ごとの勤務年数もそれぞれ 数ヶ月〜1年というような 職歴の場合、どのように職務経歴書をまとめれば良いでしょうか。

  • 倉庫業へ志望動機と自己PR

    元プログラマ、電子部品販売、通訳のものです。親の介護ため田舎に帰りましたが、希望の仕事もなく、倉庫業に応募したいと思います。 以前も自販機の補充員やガソリンスタンド等の仕事に応募しましたが、貴方にはこの人たちを扱えないから、もっといい仕事を見つけなさいと言われました。 ほかに仕事がないので、人事が納得する志望動機と自己PRを教えてもらえませんか。独立や上京の話はなしでお願いします。

    • noname#254284
    • 回答数1
  • 履歴書には短期で辞めた派遣の仕事も書くべきですか

    履歴書には、短期間で辞めた派遣の仕事も書くべきでしょうか。正社員と、長期で働いた派遣社員のみの記載にしても問題ないでしょうか。空白期間ができますが、先方にその時のことを聞かれたら、短期ですがどこどこで派遣で働いていましたと答えるのは、大丈夫でしょうか。なぜ書いていないのかと思われないでしょうか。 よろしくお願いいたします。

    • noname#253226
    • 回答数5
  • 添削お願いします!

    私が貴学、〇〇学科、〇〇プログラムを志望した理由は、社会的弱者の立場に置かれている人々に対して手厚い支援の行える知識を十分に身に付けたソーシャルワーカーになりたいからです。 私がそう思うようになったきっかけは、ニュースを見ていて事件の犯人の動機があまりにも私的すぎるな。と感じることが多かったからです。このような事件が増えると、私達は、毎日命の危険に怯えながら生活せざるを得なくなり、とても生きづらい社会になります。 それから、私は、私的な理由で事件を起こしてしまう人の根本的な原因を解決し、人々が安心して日常生活を送ることができるような社会を目指す為にも、生活に不安を抱えている人、社会的に疎外されている人々と関係を構築して様々な課題にともに取り組む援助を提供するソーシャルワーカーという職業に興味を持つようになりました。 今日の日本では、社会に生きづらさを感じた人々が非行に走ってしまい、関係のない人を無差別殺人してしまうケース、また、社会への不満を訴えかけるような事件が頻繁に起きています。 私は、このような問題が起こっている原因は、 社会的弱者への支援不足と経済的困窮の2つがあげられると思います。 例えば、手続きさえすれば受ける事の出来る保障を方法がわからず十分に受けられていない事、また社会が困っている人を放ったらかしにし、十分に寄りそえていない事が原因だと思います。 私の強みは、誰とでも気さくに話が出来ることと、話の引き出しを沢山持っていることです。 中学生の頃は内気で周りの目ばかり気にする性格から、あまり仲間と馴染むことができませんでした。ですが、〇〇高校に入学してからは、部活動に所属していないにも関わらず、分け隔てなく接してくれる仲間が多く、協調性を学べ、周りの影響もあって自然と明るい性格になっていきました。また、通学路で地域に住む方と毎日挨拶をし、立ち話をする習慣などから自然と誰とでも気さくに話せることが出来るようになりました。また、後者に関しては、好奇心旺盛である為、自ら相手の話を掘り下げたりする事が多く、聞き上手。と言われることが多々あります。 だからこそ入学後は、2つの強みを活かして、地域の方々と積極的にコミュニケーションを図り、貴学のソーシャルケースワークを通して、日々の生活の中で不安や苦痛を抱えている人に対応する為の専門的な知識を十分に身に付け、SDGsの第16項目である『平和と公平を全ての人に』の実現に努めたいと考えています。 また、助けを求められるのを待つのではなく、自分から積極的にコミュニケーションを通して、当事者に寄り添い親身になって問題解決を行う事が出来る人材を志しています。 以上の理由から、私は貴学、〇〇学科、〇〇プログラムを志望します。(福祉系の学科)

    • mni0834
    • 回答数3
  • 送った履歴書

    就職の募集で履歴書を送付してくださいと書いてあってそこへ履歴書を送った場合、不採用の場合は履歴書はどうなるのですか? 適正に破棄してもらえるのでしょうか? 何かこちらが相手の事を知らないのに、履歴書だけ送付すること自体おかしなことだと思います。

    • Main3
    • 回答数9
  • 資格名を検索した時にサジェストで『ゴミ』と出る理由

    素朴な疑問ですみません ネットで資格名を検索窓に入れた時にどの資格でも間違いなく『役に立たない』『ゴミ』という予測が出てくるのはなぜなのでしょうか 私の場合だと、データベーススペシャリストで出てきました。 実際ゴミで役に立たないからなんですかね...?

  • 新卒の履歴書にタイピング検定を書くのは馬鹿ですか?

    閲覧ありがとうございます。工学部情報学科の1年生です。 現在は大学と資格の勉強の合間にタイピングの練習をしています。現在の目標は「タイピング技能検定」で特級を取ることなのですが、仮に正式に特級を取得したとして、就職活動の際、履歴書に書くのは辞めておいたほうがいいでしょうか? 変な質問をしてごめんなさい。皆様のご回答、お待ちしております。

    • noname#254682
    • 回答数5
  • 海外大卒は日本でも大卒になるのか

    海外大卒は日本でも大卒ですか?

    • stoiko
    • 回答数5
  • 学歴について

    資格に高卒と載っていなかった為、 履歴書に学歴は書かず、職歴だけ書きました 理由はたくさんあります。 中学の頃から不登校でアルバイトをしていたことや、 学歴より労働歴の方が私の中で努力してきたと思えること、 これまでの職場で頭が悪くて、いじめにあっていたこと。 面接をして頂いた優しい店長さんに甘え、 怖くて話せませんでした。 かろうじて、 人柄を見込まれ新しい職場で2年目を迎えます。 もちろん、そこでも、 高卒を気になった大卒さんの社員さんに 私に「高校はどこ?」と聞いてこられました。 しかし虐められるよりマシだと思い、 県外の高校ですと、嘘をつきました。 とても疲れます、、私は悪いことをしている気分になります。 ただ、とても忙しい?飲食店でして、 休む事はできても辞めるまでは、まだ思えません。 子供がいるシングルマザーでもあるので、 働かない事はそれこそ、だめな気がします。 人生の先輩方、 ご意見が欲しいです。

    • iirr3
    • 回答数6
  • 転職によるキャリアアップについて

    転職で まったく同じ業種で職種についても キャリアアップ、能力向上はされないんじゃないかなっと思いました。雇い側から見ても 業種変えて職種そのままのケースや 業種同じ職種を変えるケース この二つにケースだと違う視点や知識を身につけてられるので転職していくほどキャリアアップ、能力向上していくのではないかなっと この考えはあったいますでしょうか

    • aguuuu
    • 回答数4
  • 志望動機に添削をお願いします

    志望動機の添削をお願いします。 私が貴保育園の保健師を志望した理由は、子どもたちが安全な環境で健やかに成長・発達することを支援できる保健師になりたいと思ったからです。  きっかけは看護学実習で気管支喘息の子どもを受け持たせていただいた際に、咳や喀痰などのために呼吸がしづらくても、治療のために懸命に取り組む姿を見たことです。その関わりの中で「早く元気になって友達と遊びたい」との話を聞いて、子どもたちが地域でも安全に健康に過ごせるように関わっていきたいと感じました。  貴保育園の理念にある「自ら幸せを生みだせる環境づくりに全力で取組む」をもとに、個々の成長発達に合わせた支援を行い、子どもの能力や可能性を引き出すという目標に魅力を感じました。また保護者の方にも視点を広げ、仕事と子育ての両立が図れるように支援をして、子どもだけではなく保護者の気持ちにも寄り添いながら関われることも動機の一つです。  貴保育園に採用された後は、これまで学んできた専門的な知識・技術を活かし、子どもが安全に健康に過ごせる環境を作るとともに、成長・発達を支えながら持っている力や可能性を最大限発揮できるような、保育園保健師として働いていきたいと考えております。 拙い文章かと思いますが、何卒よろしくお願いします。

  • 薬局のアシスタント事務と調剤事務は同じ意味?

    薬局のアシスタント事務と調剤事務は同じ意味ですか? 業務は、 レセコンデータ入力・管理 書類作成 在庫管理 外来受付 ピッキング 電話対応 備品発注 などと書いてありました。

  • 就活エントリーシート

    アパレルのエントリー用紙で 「興味を持った理由は何ですか」という質問があり 例文を教えていただきたいです!!!

  • 特技の答え方

    履歴書や面接で特技を答えるときに「細かい作業が得意」はおかしいですか?

    • OBAKEI
    • 回答数1
  • 履歴書、修正液での修正はNGですよね…

    履歴書を書いているんですけど、何度も間違えて書き直し、今4度目なんですけど、また間違えました…3ミリくらい修正液で消せばすむんですけど、やはりまずいですよね?次こそはと思うと余計に緊張してうまくいきません…

    • noname#251737
    • 回答数6
  • 履歴書の職歴詐称について

    現在、転職活動中の薬剤師です。 実際は国試不合格→予備校へ行かずに就職活動→A社2ヶ月で退社→予備校へ2年間通学→合格→B社を2ヶ月で退社、現在に至る。しかし、短期間での離職が悪印象につながると思い、国試不合格→予備校へ行かずに就職活動→A社2ヶ月で退社→予備校へ2年間通学→合格→現在に至る。と履歴書に記載し、幾つか内定をもらってしまいました。B社では、正社員で雇用保険にも加入していたので、これは経歴詐称で後々バレることになるのでしょうか?あるいはB社ではパートで雇用されていたことにして、記載の必要が無いと思った。で誤魔化すことはできるのでしょうか? 今のままですと、仮に内定の出た会社に就職しても罪悪感で精神的な負荷が大きいですし、ビクビクしながら働くことになりそうなので、今のうちに正直に申し出た方が良いのでしょうか? 私自身が悪いのは重々承知なのですが、どうかご意見いただけますと幸いです。 よろしくお願いいたします。

  • 面接前の勤続年数の伝えミス

    お世話になっています。 就職希望の採用担当の方との電話のやり取りで、一度通算の勤続経験を伝えたのですが間違っていたと思い謝罪しもう一度伝えました。 来週月曜日に、面接なので履歴書を書いていたらまた伝え間違っていたことが昨夜わかりました。月曜日に面接になるので伝える術はもう面接しかないと思います。 こういった場合は、タイミングをみて先に伝えるべきか、それとも相手に言われてから伝えるべきでしょうか? 最初に電話ときは、2年8ヶ月と伝えてその後、1年8ヶ月と訂正しました。 実際は、下の期間でした。 4月1日〜同年12月中旬か末 9ヶ月 1月1日〜翌年3月末 1年3ヶ月 4月〜同年11月いっぱい 8ヶ月 2年8ヶ月であってますでしょうか。 とてもお恥ずかしいかぎりですが伝えミスが起きたのは以前就職活動の際の履歴書を見ていたことでした。 色々とマイナスがある中でさらに、伝えミスもあり、面接への不安しかないです

  • es欄について

    esに就職活動の開始時期は?という欄があるのですが、これは就活サイトのWEB合同説明会を見た日からの月を書けばいいのでしょうか??就活開始時期とは何をし始めたときからのことなのでしょうか?

  • 志望動機の文言が抽象的かどうかが判断できません、、

    以前、通所していた就労移行で応募書類の指導を受けた時に 疑問に感じていたことです。 私は、志望動機の文言が抽象的か具体的かなどの 判断がうまくできません。 つきつめていくと短い言葉でかけば抽象度が高くなるし その自分の中では抽象度の高いことばを 就労移行などの指導員が模範回答として具体的にかけている といっている場合があったりして 何が正解なのかよくわからなくなったりしました。 AとBという簡単な志望動機で比較してみます 【A】 ====================== 御社の社会貢献性が高い事業と企業理念に共感しました (具体性ナシ) また障害者への理解が深く、 自分が成長できると感じたので応募しました (自分目線) 【B】 ======================== 私のこれまでの◯◯の経験を活かして (採用メリットの提示) 御社の社会貢献性の高い事業に貢献し (貢献意欲) 御社を通じて社会の役に立てる (会社、社会目線) と思ったので 応募いたしました。 =========================== ()で囲まれた部分は志望動機の特性を説明のため注記しました。 これでAの方が悪いのはわかりますが、 Bの方も褒められたものではないです。 そう考えると、上をみるとキリが無くなり 自分が何か書いても常に低評価を指導員からされました。 いろいろと自分なりにテンプレートや型をユーチューブの動画を 参考にしたりして書いていたいました。 しかし、型やテンプレートを参考に自分で書くと その型で必要とされている要素がもれなくかけているかや 重複なくかけているかなどが自分で判断できませんでした。 今、思えば、 「自分は〇〇の型の論理構成で志望動機を書いたので その型で必要となる要素がもれなくはいっているか、重複はないかを 確認していただけませんか?」 のように具体的に質問すればまた違ったかもしれませんが、、、 指導を受けていたときは書いて提出する文章をことごとくダメだしされ 人の真似をしているとかいわれてしまい、よくわからなくなっていました。 抽象的か具体的かなどの判断が自分でつかない場合は そのような就労支援や人事採用に実際に携わっていて 正解のわかる人にみせてその反応でこのぐらいの具体性のある 表現をつかえばいいんだとか 肌感覚で覚えていくしかないでしょうか? 難しいのが難解な用語や言い回しを使えばいいとうわけでも ないのですよね? いまいち、良い感じの志望動機や自己PRがつくれず そういう文章を書くのが苦手です。 どうすればこういう文章を書くのが上手になるでしょうか? アドバイスよろしくおねがいします

  • 転職の志望動機について!!

    自分は障害者です。 現在、障害者雇用で働いています。 今のところ会社を辞めるつもりはないです。 ただ、このご時世でどんなことがあるかわからないので いつでも就職活動を開始できるように 志望動機や自己PRなど準備しようと思っています。 転職の場合は以下のフレームワークに沿って文章を作ると いいと聞きました。 Will ~を実現したい、挑戦したい Reason 退職理由:前職では~の理由で実現できなかった Only 企業研究:御社でしか実現できない Can 自分の経験◯◯の経験、スキルを御社で活かすことができると思う ------------------------------------------------ 以下は新卒向けの志望動機のフレームワークです。 転職の志望動機に役に立ちそうでした。 1)御社でなしとげたいこと、やりたいこと 2)なぜそう思ったか?(自分の経験から語る) 3)(1)、(2)を実現するためになぜ御社を選んだか? 企業選びの軸を説明 4)他にはどのような企業、業界を希望しているか説明 5)御社で具体的に取り組みたいこと (ある程度、業務の内容と今後の方向性について理解した上で話す) 6)同業他社でなくなぜ御社なのか? (企業の強み、企業の社風、企業の社員から語る) ------------------------------------ これらを踏まえた上で、 転職サイトの合格者のESや志望動機の フレームワークを網羅している良文をたくさん 読み込み文章になれることが 合格する志望動機を書く近道でしょうか? 教えてくださいよろしくお願いします。