SE・インフラ・Webエンジニア

お世話になります。 質問するカテゴリを間違っていたらすみません。 仕事のほうで既存のICチップの読みとり、コピーなどの技術を得たいのですが、なにか書籍やHPなどありましたら教えて頂けないでしょうか？ 既存のICチップは百円均一などで売られている、ほんと簡単に作られた単純な製品（例えば、電卓など）のチップです。 説明が分かりづらく大変申し訳ありませんが宜しくお願い致します。

SOHOに毛の生えたようなWEB制作会社に勤めています。 お客さんも順調に増えてきたのですが、お客さんにシステムも一括でやって欲しいと言われることが多くあります。 仕事の延長でグループウェアを構築したり、ネットワーク回りの保守を行ったり、 簡単なデータベースを組んだりすることなどから、そういったことが出来ると思われているようです。 そこで叱咤を覚悟で質問させて頂きますが、システムとは一体何ですか？ 一端のWEB制作会社が出来るようなものなのでしょうか？ お客さんの規模は100～150人程度のところが多く、自社ではWEB系以外のプログラムを組める者はいません。 ものすごく抽象的な質問になりますが、アドバイス頂ければ嬉しいです。 宜しくお願いします。

プログラムは、入社したての若い人たちの仕事、または、派遣社員さんたちの仕事なのでしょうか？私は26才でプログラマを約3年しています。コーディングをするのが、好きなので、この先もずっとプログラマとして仕事をしていきたいと思っています。でも、この考え方は甘いのでしょうか？ プログラマとしてずっと、仕事をしていきたいと考える場合、どういった仕事先を探せば賢明でしょうか？ PM、SEといった職に興味が無いわけではありません。 ただ、PM、SEになるためには、どういったスキルが必要なのか、どういった能力が求められるのかがわかりません。 質問したい内容をまとめると以下のようになります。 どなたか、回答、または、アドバイスを下さい。お願いします。 (1)　プログラマとしてずっと仕事をしていくことは不可能か？ (2)　プログラマとしてずっと仕事をしていくことが可能な場合はどうい　　った仕事先を探せばよいのか？求人としてどのようなところに注目　　して職探しをすべきか(派遣や、業務請負など？) (3)　プログラマを卒業してPM、SEを目指すならば、どういったスキルを　　今後身につけていくべきか？ ご回答よろしくお願いします。

ＩＴ業界は、中小規模の会社の場合は、派遣が殆どなのでしょうか？ そう聞いたのですが。 なかには、自社開発の会社もあるが、ほんの一部で 殆どの会社は数ヶ月単位で派遣と聞きました。 もしそうなら、自社開発の会社を選んだほうが、やはりいいのでしょうか？なにかメリット・デメリットはあるのでしょうか？ よろしくお願いします

こんばんは。 今回転職活動をしており、とあるサーバーソフトウェアの 導入コンサルタントに募集しました。 ところが応募した会社から「まずはユーザサポートを経験してほしい」と 言われたんです。 サポートって20代年齢層が多く、ちょっと未経験者が多いのかなって印象です。 自分はそのソフトを使って開発したことがあり全く未経験では ありません。 サポートを経験しても果たして先につながるか不安なのですが。。 ※今まで開発系をやってきたため ユーザサポート職などについて 客観的にご意見などあればよろしくお願いします。

はじめまして。 PGからリーダ職にステップアップしようと考えております。 リーダに必要な資質とはどのようなものでしょうか？ よろしくお願い申し上げます。

初めてお世話になります。私は就職活動中の大学４年生、経済学部で女性です。SEという仕事に興味があり就職活動をしてある会社から内定をいただくことができました。 中堅企業で社員数は1200人、来年度かまたはその次の年には上場できそうという今からもっと発展しそうな会社です。 人事の方も情熱的な方で対応はとてもよい会社のように見えます。 私は今まで専門的なことは一切習ってきませんでしたがSEというものに非常に興味があったし適正もあるようなのでチャレンジしたいと考えてきました。 ここで私と似たような質問を読んだり知り合いのSEの人に話を聞いてみたりしましたが皆さんがおっしゃられるものとしてよく聞くことは「ストレスが強くうつ病にかかる人がほかの業界より多い」ということです。 私は何度か自己分析などをしたとき、決まって「ストレス耐性が低い」という結果が出ました。自分ではプレッシャーに弱く、繊細で感受性が強い人間だと思います。 以前にうつ病になったことがあり（今はもうよくなりました）その経験から「もうあのような状態になりたくない、ならない自信がない」と思い就職に不安になっています。 できるだけ一つの会社でずっとがんばりたいのでSEという職業をあきらめて事務職（SEの次に気になる職業）でもう一度就職活動をしようか悩んでいます。 ストレスのまったくない仕事はないと思います。むしろその環境からいろいろなことを学ぶこともできると考えています。でも以前のような心が死んだような状態になることは避けたいです。 現在SEをされている方や以前SEをされていた方、女性SEの方に聞きたいです。 ストレス耐性が低くてもSEはやれるものでしょうか。 また、IT業界は転職が多いらしいですが一つの会社にずっと勤務してやっていくことをどう思いますか？（SEの35歳定年説は知っています） とても個人的な質問ですみません。

こんばんは。 業界内での正社員就業を考えております。 ※現在は3年ほど派遣とかしてます そこで A.大手がバックボーンにありSIなど実績のある会社(社員200人規模) B.元大手SIが立ち上げたベンチャー企業(社員10人程度) 似たような応募があったのでどちらにすべきか迷っています。 今後転職などせず、長く正社員としてやりたいのですが(年齢も30代前半なため) 大手を探すべきでしょうか？。 ベンチャー系はやりたい事ができる分、離職率も高い印象があります。 こういった比較で皆様のご経験や見聞を教えて頂ければ幸いです。 よろしくお願いします。

安く抑える為に、いいパッケージ業務ソフトが あればお教えいただけないでしょうか？ 会社のシステムを一新しようと考えています。 当社は代理店ですので、顧客管理はもちろん 受注・発注管理から、何日にどこ宛に何台注文がきているのか 一発でわかるシステムを導入したいと考えております。 さらに昨年実績、商品ごとの販売推移がすぐグラフ等でわかる システムにしたいと考えております。 今までアクセス95で作った販売管理を作っておりましたが、 もう実情に合わず、情報管理もきちんとできず、 まして情報分析がまったくできないものなので、 一新したいと思っています。 情報分析ができる、よいパッケージ業務ソフトがありましたら、 お教え頂ければ幸いです。 宜しくお願い申し上げます。

こんばんは。 今までWindows環境の開発が多かったためHP-UNIX、AIXなどの 経験が経歴に無く、仕事の幅が広がりません。 Linuxの勉強は万全にしています、と伝えてもやはり弱いようです・・。 打破のアドバイスなどあれば、何でもお願いします。

制御タイマーについて質問です。 通常制御タイマーはＡＣかＤＣの電源で タイマー及び制御接点を動作させ、 プログラム停電保持用にバッテリーが内蔵されているものはあるのですが タイマー及び制御接点の動作、プログラム保持の全てを 内蔵バッテリーで行えるタイマーをどなたかご存じ無いでしょうか？ 電源の無いところでタイマー制御を行おうと考えているのですが、 タイマーの待機電圧で電源用バッテリーがすぐ無くなってしまって 困っています。

職種についてご質問なんですが プリセールスって技術者なんでしょうか？。 たとえばあるサーバーソフトの営業支援職など 良くお誘いがあるんですが仕事のイメージが ちょっと沸かなくて迷っています。。 ・技術力は上がる？ ・実績は営業の売上に比例？ などなど・・ ちょっとしたことでも ご存知な方是非教えてください。

今回とあるソフトウェア会社に派遣として 働いてます。規模は５０人程度のようです。 そこで社員の人を見たり、話を聞くとヒドイもんです。 ・PMに徹夜や祝日出勤を強要され強制労働 →PMの仕事のやり方もおかしい ・残業代なし ・新人を教育せず、結果高い離職率 自分が入る前にも６人も辞めていったそうです。 派遣から正社員を探そうと思ってますが ソフト会社のこんな場面を見ると考えてしまいます。 皆さんの周りの会社はいかがですか？。 どこもこんなもんなのでしょうか？。 ちなみに私は上記PMに勝手に土曜出勤を入れられましたが、断りました。 人の時間を何勝手に・・と思ってしまいます。

内容：中国は日本と文化が違います。それによりいろいろ問題が・・・（中国人全員とはいえません。） ・責任感がない。・・・すぐ人のせいにしていいわけを考えてる。 ・応用が利かない。・・・少し考えればいいのに考えもせずにわかる人を雇ってくれという。 ・仕事中緊張感がない・・・急ぎの仕事でもインターネットなどやったりしている。 仕事が終われば定時で帰れるのに無駄な時間を過ごすため残業になる。（内容としては全然残業をしなくて済む程度） ・今の会社に定年まで勤める気はない。・・・常に今より条件のよい会社を探している。将来性ではなく、今現在の給料。 ・会議中に抜け出す。・・・１０～２０分の会議中に何も言わずにトイレやたばこを吸いに出ていく。 ・社会人ではない。・・・会議中にちょっかい出したりして、子どもみたい。 ・残業はしない。・・・人口が多いのと人件費が安いため社員を増やせという。 ・結局全てが金。・・・１つ仕事を覚えてレベルアップではなく、１つ仕事をやっていくらもらえる？としか考えていない。 単純作業しか依頼しないのでつまらない！というこちら側の問題もあります。でも、仕事を覚えるのに段階があります。単純作業ができない人にその上の依頼する事はできません。 このような方々にどうすれば、仕事を覚えてもらい、うまく機能するようになりますか？教えてください。

29歳、システムエンジニアです。 こんどＣ言語をやることになりました。 で、書籍を購入しようと思ったのですが、Ｃ言語のように昔から変わってない技術なら新品の本ではなく中古を数冊買ったほうがいいかなぁ、と思っています。 そこで東京23区、横浜、川崎あたりでＩＴ系の中古本の多い書店がありましたらご教授願います。 アマゾンとか使うことは考えていません。実際に手にとって選びたいと思っています。 宜しくお願いします。

この度、派遣である現場に開発で入り1ヶ月になります。 事前には設計・開発と聞いて参入しましたが、実際は設計すら 定まってなくエンドユーザもノンビリで頼りなく話が進みません。 もう半年もこの状態だそうです。 しかし納期が迫っており現状として何かしらの成果物、、要は仕事が進んでいる証拠をPMは出したいそうなんです。 例えばレイアウトの決まらないテーブルやファイルの設計書をチーム レビューもなく一方的に客先に提出したいらしいです。 自分はきちんと設計や成果物の精度を上げていこう、とPMに主張 しましたが「もはやそんな時間はない」と反論されチーム内でモメている 状態です。 PM自体も現場に顔を出さないためコミュニケーションも悪く 上記のようにメンバー間の仕事目的自体もズレているような気もします。 なんかとりあえずモノだけ出して逃げたいのかな？・・という印象です。 一般的にはこういった話は「客先の対応が遅く納期に間に合わない」 になると良くあるのでしょうか？。 いくら成果を見せたいからといっても仕様の定まらないモノを出すのは ちょっと抵抗を感じています。 ご意見よろしくお願いします。

社内の製造部門において製品の中に異物混入となる不適合品がでました。 今後このような事を起こさないために、対策と是正処置（箇所）を全員に依頼 されたのですが『対策と是正処置』の違いがよくわかりません。 お詳しい方おられましたらよろしくお願いします。 わかりやすく説明していただけるとありがたいです。

ある本で「日本のソフト開発会社は、５年で半分になる」といった記事を見ました。 今後のソフト開発会社が衰退していくのかがとても気になっています。 日本のソフト開発会社に関する今後の動き（特に増減）についての参考書もしくは参考サイトをご紹介いただけないでしょうか。

最近車の盗難が多くなって防止策として車の塗料に番号の記載された微少片を無数入れて塗装をすると車体ナンバーを変えても、そのチップが何処かに残っているので解ってしまうそうです。ということを聞きましたが微小片に番号１０桁程度をデジタルもしくは他の方法で入力は可能でしょうか？またそれを読み取る技術も現在では可能でしょうか？今の技術で応用されているのは何かありますか、是非宜しくお願いします。

初めまして。現在22歳の男性です。 自分は高校を卒業した後、家を出てバイトなどで生計を立てていたのですが、来年上旬までに就職しようと決意しました。 PCを扱うことが好きなのでSEやPGなどのIT系に就職したいと思っています。 PCの知識としてはパソコンの自作ができ、ある程度のトラブルなら自分で解決可能で、簡単なホームページなら作れる程度です。それと今基本情報技術者試験に向けて勉強中です。 しかし何分未経験で具体的にIT系のどのような仕事に就くか決めかねていますし、プログラムなど専門的な知識もなく、ずっとフリーター生活をしていたので就職できるのかも不安です。 よろしければどのような仕事が向いているか、就職にむけてどのような努力をすればいいかなど、また他にアドバイスなどがありましたらよろしくお願いします。